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Arbeitsrecht

Arbeitsrecht

 

  • Individualarbeitsrecht, insbesondere Prüfung und Erstellung von Arbeitsverträgen
  • Beratung und Vertretung in kündigungsschutzrechtlichen Angelegenheiten
  • Recht der Befristung von Arbeitsverträgen
  • Beratung und Vertretung im Zusammenhang von Umstrukturierungen und Massenentlassungen
  • Rechtsfragen des Betriebsüberganges
  • Kollektives Arbeitsrecht, insbesondere Betriebsverfassungsrecht
  • Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat
  • Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
  • Vertretung in arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahren, z.B. Zustimmungsersetzungsverfahren bei personellen Einzelmaßnahmen (Neueinstellung, Versetzung, Eingruppierung)
  • Vertretung in Verfahren vor der Einigungsstelle
  • Anhörungsverfahren im Zusammenhang mit beabsichtigten Kündigungen

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